![](https://подкрышей.рф/public/uploads/resize_cache/750_750_ins/other/ad/c45acbeede7736e9635cb72a397fb7f2.jpg)
ОБУЧЕНИЕ / 04.09.2018 16:00
Организации, которые вкладывают средства в развитие эмоционального интеллекта своих менеджеров, отмечают, что их управленцы:
-Что же становится причиной сопротивления подчиненных внедрению изменений?
-Почему профессионалы вдруг начинают конфликтовать друг с другом и с руководством?
-Как эмоции мешают развитию бизнеса?
-Как «настроить» эмоциональный фон в коллективе?
-Какие эмоциональные навыки руководителя обеспечивают успешность бизнеса?
В программе мастер-класса:
1) разбор реальных ситуаций;
2) три ваших внутренних «эго», и роль каждого из них для бизнеса;
3) как использовать эмоции для достижения целей;
4) как развивать эмоциональный интеллект;
6) тренировочные упражнения.
Все вопросы по участию в мастер-классе вы можете задать по телефону:
+7 (960) 444-79-03 Наталья
- умеют принимать на себя ответственность и признавать ошибки;
- даже в самых критических ситуациях в бизнесе сохраняют спокойствие и работоспособность;
- умеют слушать и слышать коллег и подчиненных, уважают другую точку зрения;
- умеют находить решение трудностей в общении способны мотивировать сотрудников;
- дают адекватную обратную связь.
-Что же становится причиной сопротивления подчиненных внедрению изменений?
-Почему профессионалы вдруг начинают конфликтовать друг с другом и с руководством?
-Как эмоции мешают развитию бизнеса?
-Как «настроить» эмоциональный фон в коллективе?
-Какие эмоциональные навыки руководителя обеспечивают успешность бизнеса?
В программе мастер-класса:
1) разбор реальных ситуаций;
2) три ваших внутренних «эго», и роль каждого из них для бизнеса;
3) как использовать эмоции для достижения целей;
4) как развивать эмоциональный интеллект;
6) тренировочные упражнения.
Все вопросы по участию в мастер-классе вы можете задать по телефону:
+7 (960) 444-79-03 Наталья
Зарегистрироваться